Ce qui compte, c'est bien la façon de travailler ensemble, quels que soient votre taille ou votre secteur d'activité. Le Bon Cheval, c'est le cabinet orienté solution dont j'ai toujours rêvé, proposant un panel d'offres qui me ressemblent , auxquelles je crois et dans lesquelles je suis reconnue. 

 

Recrutement, Accompagnement et Equicoaching se font écho : il s'agit de se trouver à sa bonne et juste place dans le monde du travail, selon ses aptitudes et ses motivations.

 

Chez Le Bon Cheval, il y a cette conviction forte que le challenge de trouver cette fameuse juste place commence dès la phase de recrutement et se prolonge au-delà, tout au long de la vie du collaborateur dans l’organisation. C’est pourquoi Le Bon Cheval accompagne les dirigeants, leurs équipes et les individus dans le développement professionnel de chacun afin de révéler le potentiel et de créer la bonne rencontre dans un contexte opérationnel.

 

Au cours de son expérience professionnelle, on peut avoir besoin d’un Accompagnement individuel ou d’un coaching d’ équipe. Toutes les prestations du Bon Cheval sont sur-mesure, et ma pratique de l’accompagnement fait l’objet d’une supervision.

 

 

 

​Le coaching c’est vaste et parfois nébuleux… Qu’il s’agisse de clarifier un projet professionnel de reconversion, une prise de poste, booster son employabilité, établir un bilan de compétences pour prendre du recul, se motiver, améliorer sa relation avec son supérieur hiérarchique, ou encore revoir ses pratiques managériales, il existe différentes techniques de coaching pour accompagner l’ individu. Selon votre besoin, nous pourrons vous coacher grâce à la PNL, l’analyse transactionnelle, la Process Com, la systémique et bien entendu l’équicoaching.

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Misons les uns sur les autres.

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En selle !

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                                                                           Fanny Barutel

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Fondatrice du Cabinet Le Bon Cheval